Dalam ranah bisnis yang sangat kompetitif, pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM) menjadi semakin penting untuk menjamin keberhasilan serta kontinuitas organisasi. Bagi perusahaan yang mengutamakan manajemen sumber daya manusia yang efektif dan profesional, memilih Jasa Ahli Pengembangan SDM adalah keputusan cerdas.
1. Mengetahui proses operasional bisnis dan mencatatnya secara rinci adalah hal yang penting.
2. Buat Prosedur Operasional Standar (SOP) dan sampaikan kepada semua anggota tim.
3. Susun Tata Kerja Organisasi, Job Desk, dan Ukuran Kinerja Kunci (KPI).
4. Anda perlu seorang Manager yang memiliki kompetensi yang sesuai dengan persyaratan jabatan.
5. Kembangkan Daftar Keterampilan, Peta Kompetensi Posisi, dan terapkan Pusat Penilaian Karyawan.
6. Implementasikan struktur perekrutan yang melibatkan seorang ahli rekrutmen di organisasi Anda, meskipun ia juga memiliki peran dalam bidang keuangan.
7. Bangunlah sistem Training disertai kurikulum pada semua pelatihan yang menjadi mandatori di kantor anda dan termasuk semua jenis pelatihan yang 8 arus nya diberikan, dibuatkan kurikulum pelatihan nya.
9. Kembangkan metode penggajian yang mematuhi kebijakan pemerintah.
10. Kembangkan peraturan perusahaan dan kontrak kerja yang berlaku untuk seluruh staf.
11. Daftarkan setiap karyawan ke dalam sistem Jamsostek.
12. Rancang dan terapkan Budaya Perusahaan Anda, jalankan kebijakan tersebut setiap hari.
13. Sediakan sistem perjalanan karir yang membangun keyakinan pada perusahaan, memberikan keyakinan kepada calon karyawan.
14. Implementasikan sistem pengukuran kinerja yang kuat untuk meningkatkan efisiensi.
15. Pertahankan hubungan industrial yang harmonis, terutama ketika jumlah karyawan bertambah, serikat pekerja dapat terbentuk.
Setelah itu, pastikan Anda memiliki HRD Manager yang handal untuk bisa menjalankan 14 hal tersebut diatas atau gunakan Konsultan HRD (Program Jasa HRD Expert)
Jasa Konsultan Hrd Professional Di Tangerang
Baca juga: Jasa Konsultan Bisnis Kuliner Profesional Di Yogyakarta Optimalkan Bisnis Anda dengan Bantuan Konsultan Manajemen yang Berkualitas Saat ini, di era persaingan bisnis yang ketat, pemilik usaha dan eksekutif perusahaan menyadari keharusan menetapkan strategi manajemen bisnis yang adaptif. Salah satu cara untuk mencapai hal ini adalah dengan menggunakan jasa konsultan manajemen bisnis. |
Tag :